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东保卫矿党委“四个规范”强党建
发布日期:2019-04-26    作者:

 

东保卫矿党委“四个规范”强党建


      双鸭山矿业公司东保卫矿党委以“党委建核心、支部创堡垒、党员争状元”活动为载体,制订了以“建、创、争”为主要内容的党支部工作手册,制定基层党建工作考核细则,?#32771;?#24230;对基层支部进行检查考核,提出改进意见,?#32454;?#20570;到“四个规范?#20445;?#24378;化基层党建工作。


      一是规范支部书记日常培训。为了提高基层支部书记综合素质,这个矿党委坚持开展党支部业余党校培训,每周一课,坚持不懈,确保每年开展支部书记业余培训达30余次。


      二是规范基层组织生活。他们?#32454;?#33853;实党支部“三会一课”制度,促进“两学一做”学习教育常态化制度化。矿党委定期深入基层支部开展专项检查指导工作,规范“三会一课”流程和内容,提高了基层党的组织生活标准化、规范化水平。


      三是规范发展党员工作。他们?#32454;?#31215;极分子日常培养和考核写实,严把党组织“入口关?#20445;?#27880;重加强从工作一线和专业技术技能人才中发展新党员。去年以来,全矿新发展党员中有70%来自生产一线,30%是生产技术人员。


      四是规范党员活动。在从?#29616;?#34892;党员活动制度的基础上,这个矿党委结合实际制订了独具特色的党员活动工作机制,在此基础上,他们重新按照标准建立了生产区党员活动室,配备学习资料柜、会议桌椅以及电视电教设备,为开展党内活动提供了便利条件。(云霞)

 

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